青海省汽車運輸集團有限公司黨委組織部主要負責集團公司黨委的組織工作，管理集團公司中層管理人員、人才等的職能部門。主要職責是：

1.貫徹落實新時代黨的組織路線和方針政策，執(zhí)行集團公司黨委的各項決策部署，負責公司黨的組織建設(shè)工作。

2.負責研究制定集團公司黨建工作目標任務，推動落實黨建工作責任制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)組織開展黨建工作考核、評價等工作。

3.負責集團公司中層管理人員和干部隊伍建設(shè)，對中層管理人員的調(diào)整、任免提出建議，做好中層管理人員選拔、考察、任免等工作，嚴把選人用人關(guān)；負責集團公司中層管理人員教育培訓工作的規(guī)劃、指導、協(xié)調(diào)服務、督促檢查，并指導所屬黨組織分級分類開展干部教育培訓及合作交流等工作。

4.負責黨員日常管理，及時接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系、培訓教育、黨員發(fā)展、黨費收繳使用管理等工作，對所屬企業(yè)基層黨組織落實黨內(nèi)生活制度進行指導、組織和管理。

5.負責指導所屬各企業(yè)黨支部開展黨員評先評優(yōu)和不合格黨員的處置等工作，并負責報送材料。

6.按規(guī)定程序組織實施企業(yè)管理的領(lǐng)導人員、市場化引進人才的選拔任用，推動企業(yè)樹立正確的選人用人導向；負責公司人才工作和人才隊伍建設(shè)管理，研究制定人才隊伍培養(yǎng)工作計劃，指導協(xié)調(diào)專項人才工作以及高層次人才引進工作，開展聯(lián)系人才專家工作，推動人才強企戰(zhàn)略的實施；負責校園引才工作，為公司發(fā)展儲備專業(yè)人才。

7.協(xié)助公司領(lǐng)導開展人事管理相關(guān)工作，負責起草、修訂集團公司各項人事管理規(guī)章制度，督促所屬企業(yè)健全完善人事管理制度。

8.負責制定集團公司人事工作規(guī)劃，做好各公司定員、定崗、定編、定薪工作。

9.負責辦理員工入職手續(xù)、勞動合同的簽訂、續(xù)訂及管理工作，辦理員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù)。

10.負責新入職員工的崗前培訓工作，并指導所屬企業(yè)人事部門對新入職員工相關(guān)手續(xù)的辦理。

11.負責員工工資的核定，每月工資的審批、發(fā)放，辦理員工保險的繳納、轉(zhuǎn)移、封存等工作。

12.負責做好員工考勤統(tǒng)計、請銷假管理工作。

13.負責做好員工學歷和技術(shù)職稱的申報、審批及兌現(xiàn)工作。

14.負責員工的退休審批、工資核算及移交工作。

15.負責干部及其他職工檔案的整理、更新、轉(zhuǎn)移等工作；負責離退休人員協(xié)調(diào)服務工作，定期開展走訪慰問、關(guān)心服務活動，發(fā)揮離退休人員作用。

16.負責落實上級黨委、組織部門及其他業(yè)務部門交辦的其他工作。